|
|
|
|
|
|
|
|
|
|
Ultimo aggiornamento il 25/05/2019 |
|
Artigianato Edile dell'indotto aziende oltre 50 dipendenti : Impiegato : Codice tipo contribuzione 59 Lav. disocc. o cassintegr.assunti da az.del mezzogiorno
|
Lavoratori disoccupati o in CIGS da oltre 24 mesi per i quali spetta, per un triennio, l'esonero totale dei
contributi a carico del datore di lavoro (art. 8, comma 9, Legge 407/1990). Inn abbinamento con il codice L175 nel quadro D. Richiede la presenza del codice di autorizzazione 5N. Il codice è compatibile con le qualifiche: 1, 2, 7, 8, O e Y (Circolari n. 25 del 31.1.1991 e n. 93 del 21.4.1999).
|
|
In vigore dal 01/01/2018 al 31/12/2018
Voce |
Um |
c/dl |
c/dip |
c/dip su Tfr |
Totale |
Codice Dm |
CONTRIBUTI DOVUTI |
Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip |
% |
0 |
1 |
0 |
1 |
M950 |
dovuto per imponibili superiori a euro 46.630,00 |
|
Inps - Ivs |
% |
23,31 |
0 |
0 |
23,31 |
2590 |
Inps - Ivs c/dip |
% |
0 |
9,19 |
0 |
9,19 |
2590 |
Inps - Ivs c/tfr |
% |
0 |
0 |
,5 |
,5 |
2590 |
Inps - Cuaf |
% |
,43 |
0 |
0 |
,43 |
2590 |
Inps - Cig |
% |
2 |
0 |
0 |
2 |
2590 |
con riferimento alla media dei dipendenti nell'anno precedente: se non è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 1,70%; se è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 2,00%; |
Inps - Cigs |
% |
,6 |
0 |
0 |
,6 |
2590 |
con riferimento alla media dei dipendenti nel semestre precedente: se è stata superiore a 15 è dovuto il contributo del 0,60%; |
Inps - Cigs c/dip |
% |
0 |
,3 |
0 |
,3 |
2590 |
con riferimento alla media dei dipendenti nel semestre precedente: se è stata superiore a 15 è dovuto il contributo del 0,30%; |
Inps - Maternità |
% |
,46 |
0 |
0 |
,46 |
2590 |
Inps - Tfr |
% |
,2 |
0 |
0 |
,2 |
2590 |
Inps - Aspi ctr ordinario c/dl |
% |
1,61 |
0 |
0 |
1,61 |
2590 |
+ tempo determinato ctr addizionale 1,40% (Vedi circ. Inps 140/2012 per le esclusioni) |
Totale 2590 |
% |
28,61 |
9,49 |
,5 |
38,6 |
|
RIDUZIONI |
Inps - Ivs - Rid.100% - 2590 |
% |
23,31 |
0 |
0 |
23,31 |
2590 |
Inps - Ivs c/tfr - Rid.100% - 2590 |
% |
0 |
0 |
,5 |
,5 |
2590 |
Inps - Esonero cuaf L. 388/2000 |
% |
,43 |
0 |
0 |
,43 |
2590 |
Inps - Cig - Rid.100% - 2590 |
% |
2 |
0 |
0 |
2 |
2590 |
Inps - Cigs - Rid.100% - 2590 |
% |
,6 |
0 |
0 |
,6 |
2590 |
Inps - Esonero maternità L. 388/2000 |
% |
,37 |
0 |
0 |
,37 |
2590 |
Inps - Esonero maternità L. 266/2005 |
% |
,09 |
0 |
0 |
,09 |
2590 |
Inps - Tfr - Rid.100% - 2590 |
% |
,2 |
0 |
0 |
,2 |
2590 |
Inps - Aspi ctr ordinario c/dl - Rid.100% - 2590 |
% |
,7 |
0 |
0 |
,7 |
2590 |
Inps - Esonero Aspi L. 266/2005 |
% |
,91 |
0 |
0 |
,91 |
2590 |
Totale 2590 |
% |
28,61 |
0 |
,5 |
29,11 |
|
|
|
TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA |
Totale contribuzione ordinaria |
% |
0 |
9,49 |
0 |
9,49 |
|
|
|
Fondo di integrazione salariale(Solo se dovuto: Inps circolare 108/2014) |
Contribuzione oltre 5 dipendenti |
% |
0,30 |
0,15 |
0 |
0,45 |
|
Contribuzione oltre 15 dipendenti |
% |
0,43 |
0,22 |
0 |
0,65 |
|
|
Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps; minimale giornaliero Inps: 48,20 euro; minimale orario part time (considerando 40 ore come orario normale settimanale): 7,23 euro; se il dipendente è privo di anzianità contributiva alla data del 31/12/95 i contributi Ivs sono dovuti sino al massimale di 101.427,00 euro; il dipendente non ha diritto all'indennità economica per malattia; il dipendente ha diritto alla indennità di maternità e viene anticipata dal datore di lavoro; in EMENS viene dichiarato con la qualifica:2 e con il codice tipo rapporto:59; sul Cud Sez. ex 01M compilava le caselle: ivs ds; se part time viene dichiarato sul DM10(o DM10 virtuale) con il codice:Y59; se il dipendente è soggetto ad Inail le retribuzioni sono totalmente esenti dal premio e devono essere esposte in dichiarazione salari con il codice E.
|
|