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Global Laboratory s.r.l. - Bari
Ultimo aggiornamento il 01/01/2012
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Industria coop cuaf ridotta aziende oltre 50 dipendenti : Impiegato
: Codice tipo contribuzione E3 Ctr. inser. dlgs.276/2003-Lavoratrici con Riduz. 50%(E3)
Donne di qualsiasi età residenti in area geografica in cui il tasso di occupazione femminile determinato con apposito decreto del Ministro del lavoro e delle politiche sociali di concerto con il Ministro dell'economia e delle finanze entro 60 giorni dalla data di entrata in vigore del presente decreto, sia inferiore almeno del 20% di quello maschile o in cui il tasso di disoccupazione femminile superi il 10% quello maschile; art. 54 lettera e) Dlgs. 276/2003 aventi diritto alla riduzione del 50%. Il codice è compatibile con le qualifiche: 1, 2, O, Y (Circolare n. 51 del 16.3.2004).
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In vigore dal 01/01/2011 al 31/12/2011
Voce Um c/dl c/dip c/dip su Tfr Totale Codice Dm
CONTRIBUTI DOVUTI
Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip % 0 1 0 1 M950
dovuto per imponibili superiori a euro 43.042,00
   
Inps - Ivs % 23,31 0 0 23,31 2E30
Inps - Ivs c/dip % 0 9,19 0 9,19 2E30
Inps - Ivs c/tfr % 0 0 ,5 ,5 2E30
Inps - Ds % 1,61 0 0 1,61 2E30
Inps - Cuaf % ,28 0 0 ,28 2E30
Inps - Cig % 2,2 0 0 2,2 2E30
con riferimento alla media dei dipendenti nell'anno precedente: se non è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 1,90%; se è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 2,20%;
Inps - Cigs % ,6 0 0 ,6 2E30
con riferimento alla media dei dipendenti nel semestre precedente: se è stata superiore a 15 è dovuto il contributo del 0,60%;
Inps - Cigs c/dip % 0 ,3 0 ,3 2E30
con riferimento alla media dei dipendenti nel semestre precedente: se è stata superiore a 15 è dovuto il contributo del 0,30%;
Inps - Mobilità % ,3 0 0 ,3 2E30
con riferimento alla media dei dipendenti nel semestre precedente: se è stata superiore a 15 è dovuto il contributo del 0,30%;
Inps - Maternità % ,46 0 0 ,46 2E30
Inps - Tfr % ,2 0 0 ,2 2E30
Totale 2E30 % 28,96 9,49 ,5 38,95
   
RIDUZIONI
Inps - Ivs - Rid.40% - 2E30 % 9,324 0 0 9,324 2E30
Inps - Ivs c/tfr - Rid.40% - 2E30 % 0 0 ,2 ,2 2E30
Inps - Ds - Rid.40% - 2E30 % ,244 0 0 ,244 2E30
Inps - Esonero ds L. 266/2005 % 1 0 0 1 2E30
Inps - Esonero cuaf L. 388/2000 % ,28 0 0 ,28 2E30
Inps - Cig - Rid.40% - 2E30 % ,88 0 0 ,88 2E30
Inps - Cigs - Rid.40% - 2E30 % ,24 0 0 ,24 2E30
Inps - Mobilità - Rid.40% - 2E30 % ,12 0 0 ,12 2E30
Inps - Maternità - Rid.40% - 2E30 % ,024 0 0 ,024 2E30
Inps - Esonero maternità L. 388/2000 % ,4 0 0 ,4 2E30
Inps - Tfr - Rid.40% - 2E30 % ,08 0 0 ,08 2E30
Totale 2E30 % 12,592 0 ,2 12,792
   
   
   
TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA
Totale contribuzione ordinaria % 16,37 9,49 ,3 26,16
   

Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps;
minimale giornaliero Inps: 44,49 euro;
minimale orario part time (considerando 40 ore come orario normale settimanale): 6,67 euro;
se il dipendente è privo di anzianità contributiva alla data del 31/12/95 i contributi Ivs sono dovuti sino al massimale di 93.622,00 euro;
il dipendente non ha diritto all'indennità economica per malattia;
il dipendente ha diritto alla indennità di maternità e viene anticipata dal datore di lavoro;
in EMENS viene dichiarato con la qualifica:2 e con il codice tipo rapporto:E3;
sul Cud Sez. ex 01M compilava le caselle: ivs ds;
se part time viene dichiarato sul DM10 con il codice:YE3;
se il dipendente è soggetto ad Inail le retribuzioni sono parzialmente esenti dal premio nella misura del 40% e devono essere esposte in dichiarazione salari con il codice D.
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