2000 pubblicato il 11/01/2004 |
Voce | Um | c/dl | c/dip | c/dip su Tfr | Totale | Codice Dm | Note |
---|---|---|---|---|---|---|---|
CONTRIBUTI DOVUTI |
|||||||
Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip | % | 0 |
1 |
0 |
1 |
M950 | dovuto per imponibili superiori a lire 66.324.000 |
Inps - Ivs | % | 23,31 |
0 |
0 |
23,31 |
285 | |
Inps - Ivs c/dip | % | 0 |
8,89 |
0 |
8,89 |
285 | |
Inps - Ivs c/tfr | % | 0 |
0 |
,5 |
,5 |
285 | |
Inps - Ds | % | 1,61 |
0 |
0 |
1,61 |
285 | |
Inps - Addizionale ds | % | ,8 |
0 |
0 |
,8 |
285 | |
Inps - Cuaf | % | 2,48 |
0 |
0 |
2,48 |
285 | |
Inps - Cig | % | 1,9 |
0 |
0 |
1,9 |
285 | con riferimento alla media dei dipendenti nell'anno precedente: se non è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 1,90%; se è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 2,20%; |
Inps - Cigs | % | ,6 |
0 |
0 |
,6 |
285 | con riferimento alla media dei dipendenti nel semestre precedente: se è stata superiore a 15 è dovuto il contributo del 0,60%; |
Inps - Cigs c/dip | % | 0 |
,3 |
0 |
,3 |
285 | con riferimento alla media dei dipendenti nel semestre precedente: se è stata superiore a 15 è dovuto il contributo del 0,30%; |
Inps - Maternità | % | ,66 |
0 |
0 |
,66 |
285 | |
Inps - Tfr | % | ,2 |
0 |
0 |
,2 |
285 | |
Totale 285 |
% | 31,56 |
9,19 |
,5 |
41,25 |
||
RIDUZIONI |
|||||||
Inps - Ivs - Rid.37,5% - L178 | % | 8,7413 |
0 |
0 |
8,7413 |
L178 | |
Inps - Ds - Rid.37,5% - L178 | % | ,6038 |
0 |
0 |
,6038 |
L178 | |
Inps - Addizionale ds - Rid.37,5% - L178 | % | ,3 |
0 |
0 |
,3 |
L178 | |
Inps - Cuaf - Rid.37,5% - L178 | % | ,93 |
0 |
0 |
,93 |
L178 | |
Inps - Cig - Rid.37,5% - L178 | % | ,7125 |
0 |
0 |
,7125 |
L178 | |
Inps - Cigs - Rid.37,5% - L178 | % | ,225 |
0 |
0 |
,225 |
L178 | |
Inps - Maternità - Rid.37,5% - L178 | % | ,2475 |
0 |
0 |
,2475 |
L178 | |
Inps - Tfr - Rid.37,5% - L178 | % | ,075 |
0 |
0 |
,075 |
L178 | |
Totale L178 |
% | 11,8351 |
0 |
0 |
11,8351 |
||
TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA |
|||||||
Totale contribuzione ordinaria |
% | 19,72 |
9,19 |
,5 |
29,41 |
sommatoria dei soli contributi in percentuale | |
Voce | Um | c/dl | c/dip | c/dip su Tfr | Totale | Codice Dm | Note |
---|---|---|---|---|---|---|---|
CONTRIBUTI DOVUTI |
|||||||
Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip | % | 0 |
1 |
0 |
1 |
M950 | dovuto per imponibili superiori a lire 66.324.000 |
Inps - Ivs | % | 23,31 |
0 |
0 |
23,31 |
285 | |
Inps - Ivs c/dip | % | 0 |
8,89 |
0 |
8,89 |
285 | |
Inps - Ivs c/tfr | % | 0 |
0 |
,5 |
,5 |
285 | |
Inps - Ds | % | 1,61 |
0 |
0 |
1,61 |
285 | |
Inps - Addizionale ds | % | ,8 |
0 |
0 |
,8 |
285 | |
Inps - Cuaf | % | 2,48 |
0 |
0 |
2,48 |
285 | |
Inps - Cig | % | 1,9 |
0 |
0 |
1,9 |
285 | con riferimento alla media dei dipendenti nell'anno precedente: se non è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 1,90%; se è stata superiore a 50 è dovuto il contributo del 2,20%; |
Inps - Cigs | % | ,6 |
0 |
0 |
,6 |
285 | con riferimento alla media dei dipendenti nel semestre precedente: se è stata superiore a 15 è dovuto il contributo del 0,60%; |
Inps - Cigs c/dip | % | 0 |
,3 |
0 |
,3 |
285 | con riferimento alla media dei dipendenti nel semestre precedente: se è stata superiore a 15 è dovuto il contributo del 0,30%; |
Inps - Maternità | % | ,46 |
0 |
0 |
,46 |
285 | |
Inps - Tfr | % | ,2 |
0 |
0 |
,2 |
285 | |
Totale 285 |
% | 31,36 |
9,19 |
,5 |
41,05 |
||
RIDUZIONI |
|||||||
Inps - Ivs - Rid.37,5% - L178 | % | 8,7413 |
0 |
0 |
8,7413 |
L178 | |
Inps - Ds - Rid.37,5% - L178 | % | ,6038 |
0 |
0 |
,6038 |
L178 | |
Inps - Addizionale ds - Rid.37,5% - L178 | % | ,3 |
0 |
0 |
,3 |
L178 | |
Inps - Cuaf - Rid.37,5% - L178 | % | ,93 |
0 |
0 |
,93 |
L178 | |
Inps - Cig - Rid.37,5% - L178 | % | ,7125 |
0 |
0 |
,7125 |
L178 | |
Inps - Cigs - Rid.37,5% - L178 | % | ,225 |
0 |
0 |
,225 |
L178 | |
Inps - Maternità - Rid.37,5% - L178 | % | ,1725 |
0 |
0 |
,1725 |
L178 | |
Inps - Tfr - Rid.37,5% - L178 | % | ,075 |
0 |
0 |
,075 |
L178 | |
Totale L178 |
% | 11,7601 |
0 |
0 |
11,7601 |
||
TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA |
|||||||
Totale contribuzione ordinaria |
% | 19,6 |
9,19 |
,5 |
29,29 |
sommatoria dei soli contributi in percentuale | |