Global Laboratory s.r.l. - Bari - Prontuario Contributi
Global Laboratory s.r.l. - Bari
Prontuario contributi
2000

pubblicato il 11/01/2004
SMAP
Sistema MultiAziendale Paghe

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Industria edile aziende sino a 15 dipendenti:Viaggiatore piazzista

In vigore dal 01/01/2000 al 30/06/2000
Voce Um c/dl c/dip c/dip su Tfr Totale Codice Dm Note

CONTRIBUTI DOVUTI
Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip %

0

1

0

1

 M950 dovuto per imponibili superiori a lire 66.324.000
   
Inps - Ivs %

23,31

0

0

23,31

 800
Inps - Ivs c/dip %

0

8,89

0

8,89

 800
Inps - Ivs c/tfr %

0

0

,5

,5

 800
Inps - Ds %

1,61

0

0

1,61

 800
Inps - Addizionale ds %

,8

0

0

,8

 800
Inps - Cuaf %

2,48

0

0

2,48

 800
Inps - Cig %

1,9

0

0

1,9

 800 con riferimento alla media dei dipendenti nell'anno precedente: se non č stata superiore a 50 č dovuto il contributo del 1,90%; se č stata superiore a 50 č dovuto il contributo del 2,20%;
Inps - Maternitą %

,44

0

0

,44

 800
Inps - Tfr %

,2

0

0

,2

 800

Totale 800

 %

30,74

8,89

,5

40,13
   

RIDUZIONI
   

TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA

Totale contribuzione ordinaria

 %

30,74

8,89

,5

40,13

 sommatoria dei soli contributi in percentuale
   

Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps;
se il dipendente č privo di anzianitą contributiva alla data del 31/12/95 i contributi Ivs sono dovuti sino al massimale di 144.263.000,00 lire;
il dipendente non ha diritto all'indennitą economica per malattia;
il dipendente ha diritto alla indennitą di maternitą e viene anticipata dal datore di lavoro;
sul Cud Sez. ex 01M viene dichiarato con la qualifica:8;
sul Cud Sez. ex 01M compila le caselle: ivs ds;
se part time viene dichiarato sul DM10 con il codice:800P;
eventuali retribuzioni ridotte vengono dichiarate sul DM10 con il codice:800M.
In vigore dal 01/07/2000 al 31/12/2000
Voce Um c/dl c/dip c/dip su Tfr Totale Codice Dm Note

CONTRIBUTI DOVUTI
Inps - Ivs ctr aggiuntivo c/dip %

0

1

0

1

 M950 dovuto per imponibili superiori a lire 66.324.000
   
Inps - Ivs %

23,31

0

0

23,31

 800
Inps - Ivs c/dip %

0

8,89

0

8,89

 800
Inps - Ivs c/tfr %

0

0

,5

,5

 800
Inps - Ds %

1,61

0

0

1,61

 800
Inps - Addizionale ds %

,8

0

0

,8

 800
Inps - Cuaf %

2,48

0

0

2,48

 800
Inps - Cig %

1,9

0

0

1,9

 800 con riferimento alla media dei dipendenti nell'anno precedente: se non č stata superiore a 50 č dovuto il contributo del 1,90%; se č stata superiore a 50 č dovuto il contributo del 2,20%;
Inps - Maternitą %

,24

0

0

,24

 800
Inps - Tfr %

,2

0

0

,2

 800

Totale 800

 %

30,54

8,89

,5

39,93
   

RIDUZIONI
   

TOTALE CONTRIBUZIONE ORDINARIA

Totale contribuzione ordinaria

 %

30,54

8,89

,5

39,93

 sommatoria dei soli contributi in percentuale
   

Contribuzione dovuta sul valore maggiore tra retribuzione imponibile, minimo contrattuale, minimale inps;
se il dipendente č privo di anzianitą contributiva alla data del 31/12/95 i contributi Ivs sono dovuti sino al massimale di 144.263.000,00 lire;
il dipendente non ha diritto all'indennitą economica per malattia;
il dipendente ha diritto alla indennitą di maternitą e viene anticipata dal datore di lavoro;
sul Cud Sez. ex 01M viene dichiarato con la qualifica:8;
sul Cud Sez. ex 01M compila le caselle: ivs ds;
se part time viene dichiarato sul DM10 con il codice:800P;
eventuali retribuzioni ridotte vengono dichiarate sul DM10 con il codice:800M.

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