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Permessi art. 7 Dlgs 119/2011 - Codice evento 91
(Aggiornamento del 13/12/2014)
I lavoratori, mutilati ed invalidi, con una riduzione della capacità lavorativa superiore al 50% possono usufruire nel corso di ogni anno di un congedo per cure per un periodo non superiore a 30 giorni. Per il suddetto periodo il dipendente ha diritto a percepire il trattamento calcolato secondo il regime economico delle assenze per malattia.

Per la parte normativa

Dlgs 119/2011
Inps Circolare 32/2012
Interpello 10/2013 dell'8 marzo 2013 - Ordine Consulenti del lavoro

Nello SMAP

L'evento può essere trattato in due modi:

a) Inserendo direttamento il giustificativo PIN sul foglio presenze (il codice PINE è riservato all'archivio eventi)
b) Inserendo l'evento con il codice 91 nell'archivio degli eventi (Sul foglio presenze lo SMAP indicherà PINE)

Qualora si vogliano considerare tutte le assenze come "Unico evento morboso" occorre inserire il primo evento dell'anno senza ricadute e i successivi eventi avvenuti nello stesso anno solare come ricadute.
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